N: Kistler
Die Kistler Gruppe ist Weltmarktführer in dynamischer Messtechnik. Wir stellen piezoelektrische Kraft-, Druck-, und Beschleunigungssensoren, sowie Drehmomentsensoren und andere Messsysteme her, welche entlang der Megatrends in der Emissionsreduktion, der Mobilität und Fahrzeugsicherheit der industriellen Fertigung sowie der Biomechanik / Medizintechnik, Energie / Infrastruktur und der Luft- und Raumfahrt zum Einsatz kommen.
In unserem Team Sensor Development PE Force, bestehend aus 14 Teammitgliedern, spielen wir in der Champions League der Kraft-Messtechnik und kümmern uns um die Entwicklung und Verbesserung von piezoelektrischen Kraftsensoren, Messsysteme und Kalibrierverfahren.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine teamfähige, lösungs- und zielorientierte Persönlichkeit mit hohem Qualitäts- und Präzisionsanspruch als
Development / Test Engineer Force Sensors 80 – 100 % (w/m/d)
- Entwicklung von piezoelektrischen Kraftsensoren und Messsystemen von der Ideenfindung über Entwicklung und Validierung bis zur Markteinführung
- Planen, Durchführen und Auswerten von Typenprüfungen, Qualifizierungen, Messkampagnen an Sensoren und Kalibriersystemen in unseren Labors sowie Erstellen von Projekt- und Prüfungsberichten
- Verbesserung der Mess- und Prüfverfahren durch Automatisierung und Erarbeitung von geeigneten Arbeitsmitteln
- Mitarbeit bei der technischen Betreuung sowie Verbesserung und Weiterentwicklung des bestehenden Produktportfolios
- Metrologische und technische Beratung / Unterstützung der Projektleiter sowie der Produktmanager bei speziellen Kundenaufträgen oder -anfragen rund um die Entwicklung und Optimierung unserer Sensoren und Systeme
Anforderungsprofil
- Ingenieursstudium oder gleichwertige Ausbildung (Maschinenbau, Systemtechnik oder verwandte Studiengänge)
- Begeisterung für die mechanische Produktentwicklung mit Kenntnissen in der Konstruktions- und/oder Elektrotechnik setzen wir voraus
- Lernwillige, analytische und kundenorientierte Persönlichkeit mit hohem Qualitätsanspruch, welche selbständig und zielorientiert arbeitet, gerne Verantwortung übernimmt und sich in einem technisch anspruchsvollen und dynamischen Umfeld wohlfühlt
- Erfahrung mit MATLAB oder LabView erleichtern den Einstieg, Erfahrungen in CAD und PLM/ERP sind nicht zwingend, jedoch vorteilhaft
- Gute Verständigung in Deutsch und Englisch sind ein Muss, weitere Sprachen sind willkommen
Wir bieten
- Raum für Eigeninitiative und die Möglichkeit mit Ideen und Vorschlägen aktiv auf die Entwicklung von zukunftsweisenden Produkten Einfluss zu nehmen
- Spannende interdisziplinäre Zusammenarbeiten mit beispielsweise der internen Forschungsabteilung, der eigenen Fertigung und Montage sowie der Elektronikentwicklung
- Ein heterogenes, eingespieltes Team bestehend aus Messtechniker, Konstrukteuren und Ingenieuren mit unterschiedlichen Fachrichtungen sowie eine gut ausgestattete Entwicklungsumgebung
- Breites Angebot an internen und externen Weiterbildungsmöglichkeiten
- New Work Umgebung, 40 Std./Woche, gute Sozialversicherungsleistungen, diverse Sport- und Freizeitangebote sowie ein Personalrestaurant am Standort Winterthur-Wülflingen
Ivan Urenda, Senior Talent Acquisition Business Partner, 052 224 12 21, freut sich auf Ihre vollständige, aussagekräftige Bewerbung (CV, Diplome/Zertifikate und Arbeitszeugnisse, ein Motivationsschreiben ist optional) über unser Online-Karrieretool.
By the way, your documents are also welcome in English.
Für diese Stelle prüfen wir aktuell ausschliesslich Direktbewerbungen.
