DevSecOps Engineer (w/m)

von: Migros Bank AG | Ort: Wallisellen
N: MigrosBankAG
Bei uns darfst du IT-Trendsetter sein und an innovativen Banking-Lösungen der Zukunft bauen. Wir suchen dich: Eine Persönlichkeit, die beim Eintauchen in Codes und Konzepte für Applikationen und Prozesse, die unseren Kunden und uns selbst dienen, nie den Blick fürs Wesentliche verliert. Komm weiter.

Was du bewegst

  • Du bist Teil unseres erfahrenen DevSecOps Teams, das mit einer holistischen Perspektive die Software-Entwicklung in der Migros Bank, sowie unsere DevSecOps Plattform, auf das nächste Level bringt
  • Mit deinem DevSecOps-Mindset stehst du für eine effektive und effiziente Zusammenarbeit zwischen Development, Operations und Security ein
  • Der Aufbau und die laufende Optimierung der Automatisierung von Builds, Deployments, Testing und Monitoring gehören ebenfalls in dein Aufgabengebiet
  • In deiner Verantwortung liegt darüber hinaus der Betrieb der DevSecOps-Werkzeugkette und allfällige Störungen löst du schnell und unkompliziert
  • Deine Begeisterung für DevSecOps teilst du nicht nur mit deinem Team, sondern transportierst sie in das gesamte Unternehmen
  • Du arbeitest mit Softwareentwicklungsteams inhouse, near & off-shore zusammen

Was du mitbringst

  • Bildung: Bachelor-Studium (Universität, Fachhochschule)
  • Berufserfahrung: mindestens 3 Jahre relevante Erfahrungen Full-Stack Software Engineering
  • Vertiefte Kenntnisse und mehrere Jahre Praxiserfahrung im Full-Stack Software Engineering und agilen Arbeiten
  • Fundierte Kenntnisse der folgenden Konzepten: Scripting, CI/CD Pipelines, Security, Infrastructure as Code, Containerization, Container Orchestration, Monitoring & Alerting, API-Management
  • Erfahrungen mit GitLab, JFrog Artifactory, Linux (Redhat), Kubernetes, Openshift
  • Grundkenntnisse in den Bereichen Netzwerk, Datenbanken, Backup-Strategien und Disaster-Recovery-Szenarien
  • Praxiserfahrung mit Ansible und / oder Puppet
  • Deutsch (verhandlungssicher)
  • Englisch (verhandlungssicher)

Was wir dir bieten

  • Kadervorteile: Eine Woche Ferien pro Jahr mehr für Kadermitglieder
  • Individuelle Weiterbildung: Attraktive Beiträge für externe Weiterbildungen
  • Migros Bank: Konten, Hypotheken und Finanzdienstleistungen mit Vorzugskonditionen

Bewerbungen per Post werden nicht bearbeitet und nicht retourniert.

Kontakt
Herr Dario D'Agostino
HR Business Partner
DARIO.DAGOSTINO@MIGROSBANK.CH

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