N: Swissmem
Ihre Aufgaben:
– Selbständige Abwicklung und Führung der Lohnbuchhaltung und Sozialversicherungen
inkl. Monatsabrechnungen (AHV, UVG, KTG, BVG, Quellensteuer, Kinderzulagen) und
Abstimmung mit der Finanzbuchhaltung
– Bewirtschaftung und Betreuung des Zeiterfassungssystems mit allen Auswertungen
– Unterstützung und Entlastung des Leiters Human Resources in sämtlichen HR-Themen
durch die selbständige administrative Abwicklung der Geschäftsfälle vom Eintritt bis zun
Austritt
– Beratung der Führungskräfte und der Mitarbeitenden bei personaladministrativen Themen
– Mitwirkung in den Themen: Budget & HC-Planung, Gehaltsrunde, Salärvergleiche,
Statistiken etc.
– Organisation von Personalanlässen
Ihr Profil:
– Kaufmännische Ausbildung und Weiterbildung als Fachfrau/Fachmann Human Resources
oder Sozialversicherungen
– Mehrjährige Berufserfahrung in der Gehalts- & Personaladministration
– Flair für Zahlen, Abacus-Kenntnisse von Vorteil
– Hohe Dienstleistungsorientierung, Belastbarkeit und Selbständigkeit
– Exakte, pflichtbewusste und strukturierte Arbeitsweise
Wir bieten:
– Abwechslungsreiche, verantwortungsvolle und selbständige Tätigkeit
– Aufgestelltes und kollegiales Team in einem dynamischen Umfeld
– Moderner Arbeitsplatz im Zürcher Trendviertel Kreis 5 (beim Toni-Areal)
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf die Zustellung Ihrer vollständigen Bewerbungsunterlagen an bewerbung-mas@swissmem.ch. Fragen beantwortet Ihnen gerne Herr André Studer, Leiter Management Services, Mitglied der Geschäftsleitung, Telefon 044 384 42 20. Informationen zu unserer Organisation finden Sie unter www.swissmem.ch.
