Privatkundenberater (alle)

von: Migros Bank AG | Ort: Pfäffikon SZ
N: MigrosBankAG
Bei uns darfst du dich einbringen und die Kundenberatung der Zukunft und die Digitalisierung des Bankings mitgestalten. Wir suchen dich: Eine Persönlichkeit, die voraus denkt. Jemanden, mit dem wir gemeinsam als Team die Zukunft mit frischen Ideen, Innovationen und Leidenschaft prägen. Komm weiter.


Wichtige Hinweise: Personalvermittlungen können die Dossiers hier hochladen:www.migros.group/mb-vermittler

Was du bewegst

  • Abschlussorientierte Erst-/Kurzberatung von Privaten Kunden in den Kernbereichen Konto/Zahlen/Sparen, Vorsorgekonto, Anlegen und Finanzieren
  • Erkennen, behandeln und vermitteln von Kundenpotenzialen in allen Kernbereichen (Cross-Selling/Terminvereinbarungen)
  • Aktive Kundenansprache im Rahmen der Marktbearbeitung (Beispiel Verkaufschancen aus Kampagnen)
  • Diverse Assistenzaufgaben und allgemeine Administration
  • Standortvertretung: Einsatzplanung, Repräsentative Niederlassungs-Zusasatzaufgaben, Sicherheitsverantwortung, Dürchführung der Daily Stand-Ups

Was du mitbringst

  • Bildung: Abgeschlossene Berufslehre (EFZ)
  • Berufserfahrung: mind. 1-2 Jahre Privatkundenberatung Bank oder Versicherung
  • Erste Praxiserfahrung in der verkaufsorientierten Beratung von Bankkunden im Retailumfeld
  • Fachwissen in den Bereichen Konto, Zahlen, Sparen, Kassenobligationen und Privatkredite
  • Basiswissen im Bereich Vorsorge, Hypotheken, Anlegen
  • Du kannst in der Beratung vernetzt und strukturiert Fragen stellen
  • Deutsch (verhandlungssicher)

Was wir dir bieten

  • Zentraler Arbeitsort: Optimal erreichbarer, zentral gelegener Arbeitsplatz
  • Faire Löhne: Starkes Gesamtpaket aus Lohn, Sozialversicherung und Vorsorge
  • Sozialleistungen: Optimale Deckung bei Krankheit und Unfall «Privat»
  • Gezielte Förderung: Kontinuierlicher, individueller Austausch zur beruflichen Förderung
  • Du-Kultur: Gelebter Teamgeist mit transparenter Kommunikation
  • Gesund arbeiten: Sabbaticals als Regenerationszeit nach 7 Jahren Anstellung

Es werden nur Online-Bewerbungen über das Bewerbungsportal berücksichtigt.

Rekrutierungsprozess

  • Vorselektion der Bewerbungen
  • Gespräch mit HR & Fachabteilung
  • Persönlichkeits-/Leistungstest
  • Referenzauskunft
  • Angebot & Vertragsausstellung (Digital)

Kontakt
Herr Alexander Stauber
HR Business Partner
ALEXANDER.STAUBER@MIGROSBANK.CH

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